【シスフレ日記Vol.59】在宅勤務についての社内アンケート公開！　Part.2

お待たせしました！

在宅勤務についての社内アンケート公開！　Part.1の続きです。

 

 

■在宅勤務実施前に比べて、精神的ストレスは増えた？減った？

ストレスが増えたという意見は、
「直接顔を見ながらコミュニケーションが取れないということにストレスを感じていると思う」
「ハードウェアやデバイスの問題をすぐに解決できない」など。

逆にストレスが減ったという意見は、
「雑談で時間が削られることがなくなった」
「通勤のストレスがなくなった」などがありました。

私は車通勤なのですが、確かに朝の通勤渋滞のストレスからは解放されましたね！

 

■健康面ではどうですか？

なんと、在宅勤務になって健康面が「改善した」人が3人！「悪化した」という理由としては、やはり運動不足による体重の増加や、体力の低下を心配する声がありました。


 

■運動（散歩含む）はしていますか？

具体的な内容としては、「散歩」「ジョギング」「ストレッチ」「筋トレ」「縄跳び」など。「始業前、いつもの通勤時間を散歩に充てている」という人もいました。

在宅勤務をして悪かった点は？という質問で、「運動不足」をあげた人が多数いましたが、この結果を見ると、運動不足解消のために意識的に運動をしている人が多いのがわかります。オフィトレの参加人数が増えたのも、納得の結果ですね。健康面が「改善した」という3人は、積極的に運動をするようにしたおかげで、在宅勤務前よりも健康的になったとのことでした！すごい！

 

 

 

さて、色々な質問をしてきましたが、結局のところリモートワークってどうなのでしょう！？

 

■これまでリモートを体験してみて、リモートと出社どっちが好きですか？

 

 ■可能であれば、新型コロナが収束してもリモートを続けたいですか？

■その理由は？（複数回答可）



リモートの方が好きと答えた人は2割でしたが、このままリモートでいいという人は1割にとどまっているようです。
どちらかといえばリモートの方がいいという人も含めてリモート賛成派は4割でしたが、オフィスで働くことのメリットも捨てがたいと考えている人も多いようです。


 

新型コロナウィルス感染拡大防止のために実施した在宅勤務。働き方やコミュニケーションの取り方などについて、改めて考えるきっかけになりました。また、今後またこのような非常事態が起こらないとは限らないので、その備えとして社内の整備を進めることができたのも良かったと思います。

緊急事態宣言は解除されましたが、第2波の懸念もあります。引き続き感染防止に努め、一日も早く新型コロナウィルスが収束することを願っております。

 

 

※お知らせ欄にも掲載しましたが、6/2付けの中国新聞に、弊社の在宅勤務に関する取り組みが掲載されました。以前シスフレ日記でちらっとお見せした取材とはこのことでした～！ぜひご覧ください＾＾　→　https://www.systemfriend.co.jp/node/1177